📄 Если переводят на другую работу: правила, сроки и оплата По заявлению или с согласия работника увольнение можно оформить как перевод к другому работодателю. Но чаще перевод оформляется у того же работодателя. 🔹 Что может измениться для работника при переводе ✔ Трудовые функции. Должность может может стать другой или остаться прежней. Например, бухгалтер становится сотрудником отдела кадров. ✔ Структурное подразделение. Например, повара переводят из горячего цеха в кондитерский. ✔ Населенный пункт. Когда офис или производство работодателя переезжает вместе с некоторыми из работников в другую местность. 🔹 Что не является переводом И не требует согласия для перемещения работника: ✔ на другое рабочее место ✔ в другое структурное подразделение, если оно не указано в трудовом договоре ✔ а также поручение работы на другом механизме или агрегате Если при этом работодатель, местность и трудовой договор остаются прежними. 🔹 Сроки перевода Перевод бывает временный и постоянный. Временный — до 1 года. При замещении срок может быть больше — до выхода на работу другого работника. Если срок временного перевода закончился, а работник продолжает работать, перевод считается постоянным. До 1 месяца допускается перевод без согласия работника при аварии или в другой исключительной ситуации. При простое или замещении для работы более низкой квалификации — только с согласия. Оплата — не ниже прежнего уровня. Запрещено переводить и перемещать сотрудника на работу, противопоказанную по состоянию здоровья. Например, беременную женщину нельзя переводить на работу с тяжестями или вредным излучением. 🔹 Если считаете, что ваши трудовые права нарушены Обратитесь в трудовую инспекцию на сайте онлайнинспекция.рф: clck.ru/3PGK6G Авторизация — через Госуслуги. 🔹 Если нужна консультация по трудовому праву Оставьте обращение на Госуслугах: clck.ru/3PGKCF 🔹 Если хотите проверить записи в трудовой книжке Запросите выписку на Госуслугах: clck.ru/3PGKEz Больше важного об оформлении на работе 🔸 При ненормированном дне 🔸 В ночное время 🔸 Сверхурочно 🔸 По выходным Подписывайтесь на соцсети Госуслуг в MAX: max.ru/gosuslugi