🤰Работа и отпуск по уходу: как оформить в 2024 году С 2024 года право на пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет сохраняется даже при выходе на работу на полный день. То есть можно получать одновременно и пособие, и зарплату — раньше такое было возможно только при частичной занятости. Вот как это оформить. 1⃣ Напишите заявление на отпуск по уходу за ребенком. Обычно по окончании отпуска по беременности и родам. Если не оформляли такой отпуск — сразу после рождения ребенка. Это нужно, чтобы СФР назначил пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. 2⃣ Напишите заявление о прерывании отпуска Это можно сделать в любой момент — хоть на следующий день. По согласованию с работодателем можно выйти на полный или неполный день, работать дистанционно или на дому — пособие сохранится в прежнем размере. Зарплата — за отработанное время. Повторно уйти в отпуск за ребенком можно в любой момент Пока ему не исполнится 3 года, но пособие выплачивается только до 1,5 лет. ❗ Получать пособие вместе с зарплатой кроме мамы может любой другой родственник, который первым оформит отпуск по уходу за ребенком. Что еще полезно знать: 🔸 При работе до 1,5 лет — особые права 🔸 Пособие до 1,5 лет и больничные одновременно 🔸 Максимальные пособия на работе в 2025 году Госуслуги для родителей